این نشست با حضور دکتر سیده رقیه پناهی رئیس دانشگاه، دکتر عسکری معاون توسعه مدیریت و منابع و حمیدرضا سیاهپور مسئول و کارکنان مجموعه برگزار شد.
به گزارش روابط عمومی دانشگاه علوم پزشکی یاسوج، رئیس دانشگاه علوم پزشکی یاسوج با تأکید بر لزوم اصلاح رویکردها در حوزه حراست، گفت: نگاههای انتقامجویانه و حذفی اثرات مثبتی در جامعه ندارد و باید با رویکردی اخلاقمدارانه، عادلانه و حمایتی به مسائل برخورد شود.
وی با بیان اینکه هدف، دستگیری است نه مچگیری، افزود: در حراست باید بهگونهای عمل شود که از مجموعه به نیکی یاد شود و برخوردها بر پایه عدالت، انصاف و پرهیز از نگاه سلیقهای باشد.
رئیس دانشگاه علوم پزشکی یاسوج با اشاره به آسیبهای ناشی از رویکرد خودی و غیرخودی در حراست، تصریح کرد: چنین نگاههایی میتواند به بدنه دانشگاه آسیب بزند و لازم است تمامی اقدامات در مسیر قانون، اخلاق و حفظ شأن مجموعه باشد.
وی همچنین بر ضرورت برخورد صبورانه و خویشتندارانه با شایعات تأکید کرد و گفت: رعایت عدالت، پرهیز از برخوردهای سلیقهای و توجه به کرامت افراد باید در اولویت باشد.
رئیس دانشگاه علوم پزشکی یاسوج با اشاره به جایگاه خدمات درمانی، اظهار کرد: اربابرجوع باید با رضایت از دانشگاه و بیمارستان خارج شود ، چراکه بیمارستان محل امید مردم است و باید احساس آرامش، اعتماد و احترام را به مراجعان منتقل کند.
وی مبارزه با رانت و فساد را از وظایف مهم حراست دانست و افزود: رصد آسیبهای اجتماعی و فرهنگی، همراهی با مدیران و داشتن نگاه حمایتی به آنان از دیگر مأموریتهای مهم این حوزه است.
رئیس دانشگاه علوم پزشکی یاسوج همچنین با اشاره به باز شدن باب گفتوگو در دانشگاه گفت: در همین راستا، یکشنبههای گفتوگو برگزار میشود و حراست نیز باید در چارچوب سیاستهای دولت و نظام، نقش مؤثر و سازندهای ایفا کند.
